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管理會(huì)計(jì)的發(fā)展趨勢(shì)

商學(xué)院財(cái)務(wù)與經(jīng)濟(jì)管理系 杜曼

  伴隨著管理學(xué)和會(huì)計(jì)學(xué)的發(fā)展,管理會(huì)計(jì)逐漸的形成了自己的體系,成為企業(yè)管理的一個(gè)有力的工具,呈現(xiàn)出了下列的趨勢(shì)。

  首先,在觀念上呈現(xiàn)出創(chuàng)新性。為適應(yīng)當(dāng)代瞬息萬(wàn)變的客觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,企業(yè)首先要更新觀念,密切注視市場(chǎng)動(dòng)向,根據(jù)市場(chǎng)需求的變動(dòng)及時(shí)調(diào)整企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),以獲取市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。其次要以具有整體優(yōu)勢(shì)作為基礎(chǔ)和條件,把管理作為一個(gè)整體進(jìn)行分析,樹(shù)立整體觀念,整體分析和評(píng)價(jià)企業(yè)的管理活動(dòng)。最后要建立以價(jià)值為核心的企業(yè)文化。

  其次,管理會(huì)計(jì)教育進(jìn)一步得以加強(qiáng)。理論界要針對(duì)高等教育的各個(gè)階段與管理會(huì)計(jì)理論的最新發(fā)展,編寫(xiě)與之相適應(yīng)的教材,經(jīng)濟(jì)院校不僅要把管理會(huì)計(jì)作為專業(yè)主干課設(shè)置在會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的教學(xué)計(jì)劃中,還要在其他相關(guān)專業(yè)中開(kāi)設(shè)這門(mén)課程,力爭(zhēng)讓更多的學(xué)生了解并掌握管理會(huì)計(jì)理論。只有讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于管理會(huì)計(jì)具備一定的基本認(rèn)識(shí),使其意識(shí)到管理會(huì)計(jì)在企業(yè)未來(lái)生存發(fā)展中所起到的重要作用,他們才會(huì)在今后的工作關(guān)注管理會(huì)計(jì)在預(yù)測(cè)、決策、規(guī)劃、控制中所發(fā)揮的作用,才會(huì)真正地將管理會(huì)計(jì)理論應(yīng)用于企業(yè)的自身實(shí)踐。

  次之,總結(jié)管理會(huì)計(jì)發(fā)展中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),形成自己的管理會(huì)計(jì)體系。中國(guó)式管理會(huì)計(jì)體系要走典型案例研究的道路,從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去,理論與實(shí)踐相結(jié)合,并從中找出管理會(huì)計(jì)發(fā)展的客觀規(guī)律,以利于管理會(huì)計(jì)的進(jìn)一步發(fā)展。

  再次,在應(yīng)用上,作業(yè)成本法和目標(biāo)成本法將成為主流。目前,我國(guó)許多企業(yè)都是采取多品種、小批量方式生產(chǎn),以這些企業(yè)為試點(diǎn)單位,并隨著企業(yè)自動(dòng)化程度提高以及會(huì)計(jì)和管理人員成本管理觀念及水平的提高,市場(chǎng)的不斷成熟與完善及大范圍推廣運(yùn)用,形成全國(guó)范圍的成本計(jì)算和管理方法,這不但能提供相對(duì)準(zhǔn)確的成本信息,且有利于制訂科學(xué)有效的經(jīng)營(yíng)決策、投資決策,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力,增加企業(yè)價(jià)值,促進(jìn)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。因此,作業(yè)成本法勢(shì)必成為我國(guó)未來(lái)成本管理的核心方法。

  最后,財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)的平衡成為績(jī)效考核的重要手段。長(zhǎng)期以來(lái),杜邦評(píng)價(jià)指標(biāo)體系在企業(yè)尤其是上市公司應(yīng)用較廣,其中投資報(bào)酬率指標(biāo)已成為引導(dǎo)企業(yè)投資、籌資、收益分配的有力工具,因而高投資報(bào)酬率也往往成為績(jī)效優(yōu)良的代名詞。隨著企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大和部門(mén)體系的日益龐雜,報(bào)酬率指標(biāo)呈現(xiàn)出較大的局限性。投資報(bào)酬率有時(shí)甚至帶來(lái)錯(cuò)誤的信號(hào),可能掩蓋某些部門(mén)的實(shí)際業(yè)績(jī),并使人們注重相對(duì)率的計(jì)算,忽視對(duì)業(yè)績(jī)進(jìn)行絕對(duì)金額的評(píng)價(jià)。

  可以預(yù)見(jiàn),管理會(huì)計(jì)的發(fā)展既前程遠(yuǎn)大,風(fēng)光無(wú)限,又任重道遠(yuǎn)。開(kāi)拓創(chuàng)新將更加艱巨。但是,在各方的努力和支持下,管理會(huì)計(jì)一定能發(fā)展成為一門(mén)系統(tǒng)、完善且具有指導(dǎo)性、實(shí)用性的科學(xué),一定能在世界經(jīng)濟(jì)、國(guó)家經(jīng)濟(jì)、企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中發(fā)揮越來(lái)越重要的作用。

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